第013章 众人通病（4.8k）（3 / 3）

自己不同背景的人交流等等。　　这些都是可以给自己带来更多意想不到的机会的。　　4、忽略自我成长。　　有不少的人，会把建立自己人脉的重点，放在“如何认识更多的人”上。　　但是他们完全忽略了“如何让自己成为一个值得被认识的人”。　　他们可能是只关心了如何增加社交互动的次数，而没有投入足够多的时间、精力，在进行自我提升的事情上。　　有效的人脉关系，往往是基于双方都具备一定价值的基础上的。　　如果自身没有足够的实力和吸引力，即便看似拥有了再多的人脉，但是实际可能就是一些人的联系方式而已。　　这样的话，是很难以形成深层次的合作和影响力的。　　因为只是联系方式而已，就好比你现在拿到了世界财富排行榜前500、前1000的人的名片或联系方式。　　这样就可以证明你认识他们，可以凭借这些名片，从他们那里获得一些什么吗？　　答案当然是否定的。　　人脉关系的平衡性，是非常重要的。　　如果你总是处于一种“索取”的位置，保持一种“索取”的姿态。　　而不能为对方提供更多的价值，那么关系就是很难持续的。　　所以我的观点是，还是应该首先专注于自我成长和价值的提升上，让自己成为一个具备吸引力和竞争力的人。　　通过不断学习、积累经验、自我能力提升等多种方式，让自己成为他人愿意主动接触和合作的对象。　　当你自身具备足够的价值时，那么真正有意义的人脉，也会自然而然的形成。　　所以，这也是我目前对星联科技经营方式和策略的选择——我们会更多的去选择先把自己的产品做好，然后去有针对性的进行推广宣传。　　而不是拿出一个很烂的东西，然后就是要强行去卖给你。　　这一点，我想还是说明白了吧？　　5、急于求成。　　还有那么一部分的人，在建立人脉时，严重缺乏耐心，只是希望通过短时间内的交往，就迅速获得回报。　　这种心态让他们在人脉建设当中，显得过于焦虑，这个时候，自然也就会动作变形了。　　所以当他们在短期内没有看到明显的结果，就会感到失望，甚至直接选择放弃。　　要知道，人脉的真正力量，通常是体现在长期的相互支持和信任上。　　人脉关系，绝对不仅仅是为了眼前的利益，更多的也是为了未来的合作和共赢。　　那些急功近利的人，往往都是会错过建立真正深厚关系的机会。　　因为他们都忽略了关系的长期性和积

累性。　　建立人脉，是需要耐心和长期的投入的。　　不要总是那么急于追求眼前的结果，最好是选择把目光放长远。　　然后通过不断的真诚互动、提供帮助和分享价值，这样关系自然就会逐渐深化，最终带来更多的机会和回报。　　最后的最后，我想再次强调的是：真正有效的人脉，是通过长期的互动和价值付出、真诚的关系和分享、持续的自我成长等建立起来的。　　......　　在李凡说完之后，包间整个安静了好一会儿，然后才整齐的响起了大家的掌声。　　而李军和何蓉，脸上也满是骄傲！　　至于何信等几小只，则是激动得手掌都拍红了。　　......　　“李总，你这说得太好了啊！”门外传来了一道熟悉的声音......